שִׂים לֵב: בְּאֲתָר זֶה מֻפְעֶלֶת מַעֲרֶכֶת נָגִישׁ בִּקְלִיק הַמְּסַיַּעַת לִנְגִישׁוּת הָאֲתָר. לְחַץ Control-F11 לְהַתְאָמַת הָאֲתָר לְעִוְורִים הַמִּשְׁתַּמְּשִׁים בְּתוֹכְנַת קוֹרֵא־מָסָךְ; לְחַץ Control-F10 לִפְתִיחַת תַּפְרִיט נְגִישׁוּת.

כיצד לבחור מתנות לעובדים?

יש מי שמאוד אוהב לקנות מתנות לעובדים, ויש מי שלא. כך או כך הדבר מתבטא באתגר לרוב. מדי שנה וועדי העובדים או המעסיקים עומדים בפני הדילמה – כיצד לבחור מתנות לעובדים?

freepik ,
freepik

בשיתוף תוכן שיווקי

אף אחד אינו מעוניין “לשחזר את ההיסטוריה”, ולקנות מדי שנה את אותן המתנות. לשיקולי בחירת המתנות לעובדים נכנסים, כמובן, שיקולי התמחור. כאשר כל השאיפה לקנות מתנות בכמה שפחות כסף, אבל מתנות שבכל זאת ייראו יוקרתיות, שיעידו על הערך שיש לעובדים בפני המעסיקים שלהם. אפשר לבחור במתנות יצירתיות, שמרבית העובדים יאהבו, ואפשר גם לבחור במתנות ערכיות יותר. ובמאמר זה נדון בשתי החלופות, ויותר.

כיצד לבחור מתנות לעובדים? דרך מיוחדת במינה

בנוגע לשאלה – כיצד לבחור מתנות לעובדים? כי אז נבין קודם כל “שהשמיים הם הגבול”. יש המון מתנות לעובדים מדהימות. אבל מה אם רוצים להיות מקוריים ונועזים יותר? לחשוב מחוץ לקופסה? זאת גם אפשרות. ולכן נשיב לכם כי ישנה היתכנות לבחור מתנות לעובדים בדרך ייחודית – להעניק לעובדים טיול מיוחד בנושא מסוים. זה יכול להיות סרט חדש, טיול סופשבוע לאילת או אפילו לחו”ל, יום מפנק בספא, עם שלל מסז’ים. העובדים יכולים להזמין את בני זוגם לחוויה בלתי נשכחת. וימים אלו כמובן לא ייחשבו כניצול של ימי חופש, אלא ממש כמתנה מקורית לחג.

כיצד לבחור מתנות לעובדים? ערבבו חגיגה בחגיגה

על השאלה – כיצד לבחור מתנות לעובדים? נשיב כי ראשית כל, יודעי דבר מעידים, כי מעורבות העובדים בבחירת המתנה עבורם מעלה את המורל שלהם. ושנית כל, אין כמו מסיבה ענקית, מסיבת נפש אמתית לכל העובדים בימי החג, או לפניהם. המסיבה יכולה להתחיל במקום ארעי, שבו יוגש כיבוד קל ושתייה לעובדים. ובתום כל ההילולה, צוות העובדים יעברו למקום אקסקלוסיבי יותר, ויחגגו כמו שצריך. זאת מעין חגיגה בתוך חגיגה. מי לא אוהב לשמוח ולשמח אחרים? נראה שבחירת מתנה זאת היא ממש מושלמת. זה WIN WIN. כל הצדדים זוכים מההילולה. כל הרעיון הוא לבחור מתנה שבאמת תגרום לאושר. אם אתם חוששים שמתנה זאת לעובדים אין בה די, כדאי שתערכו רשימה מסודרת מבעוד מועד. רשימה של כל המתנות האפשריות. מומלץ להתאים את המתנה באופן אישי לכל עובד. יש כמובן הבדל בין עובדים רווקים לבין עובדים נשואים. כלומר – במידה ולעובד רווק יתאים מאוד להגיע למסיבה כה מהודרת, יתכן שלעובד נשוי או מבוגר זה לא יתאים. קיימו דיון משותף כחודשיים לפני בוא החג. תתשאלו את העובדים ברצונם, וכך תוכלו לבצע בחירה מושכלת, שמתאימה לכל העובדים שלכם.

למה מתנות לעובדים כה חשובות?

מתנות לעובדים מאוד חשובות. יש שיאמרו – עד מאוד. בכך תומכות הרבה סיבות, ולהלן נציג כמה מהן –

  • המתנות לעובדים מאפשרות למעסיקים להראות לעובדים כי הם מעריכים את העבודה ואת המאמצים שלהם למען החברה.
  • מתנות לעובדים מגבירות את המוטיבציה. הן מעידות על ביצועים ייחודיים ומעודדות את העובדים להמשיך ולעבוד ללא חית.
  • מתנות לעובדים מעודדות יחסי נאמנות, מעמיקות את החיבור שבין העובד לבין בית העסק.

ולסיום,

רגע לפני שתבחרו את המתנות לעובדים, כדאי שתחשבו מחוץ לקופסה. תנסו להיות מקוריים יותר השנה. היכנסו לקישור אורוטריידינג – מתנות מקוריות ותבינו בדיוק על מה אנו מדברים.

מגוון רחב של מתנות פרקטיות, כאלו שנועדו יותר לשם הבידור וגאדג’טים מדליקים שיכולים לשדרג פעולות יומיומיות.

בשיתוף תוכן שיווקי

כדאי להכיר