מאבק מתנהל בין הנהלת משרד הכלכלה ליו"ר ועד העובדים, ארז כהן, על רקע כוונת המשרד לנייד עובדים לבניין ג'נרי ולשפר את ניהול הידע במשרד.
יו"ר הוועד הביע את חוסר שביעות רצונו במכתבים חריפים ביותר לבכירי המשרד ולמנכ"ל שי רינסקי, שבהם כתב: "ברצוני להודיע כי מועצת העובדים מתנגדת ולא תאפשר ניוד עובדים בבניין ג'נרי, וכמו כן גם עובדי האגף לאיגוד שיתופי נשארים ב'בית בזק' ולא עוברים לבניין ג'נרי".
כהן ממשיך ומתאר בפני המנכ"ל באילו תנאים יסכים לנהל משא ומתן: "אם במינהל הדיור הממשלתי רוצים לדבר, אני פנוי ביום שישי בין השעות 15:00-18:00 בחוף גורדון תל אביב... שיגיעו בבגדי ים, אין כמו לנהל משא ומתן במים".
"אני כורדי"
כהן לא הסתפק במכתב למנכ"ל וטרח לכתוב מכתב לבכירה נוספת במשרד. הרקע למכתב: סקר של חברת "דלוייט", שזכתה במכרז לשיפור ניהול הידע במשרד במסגרת המיזם "ישראל דיגיטלית" של המשרד לשוויון חברתי.
הבכירה הבהירה ליו"ר הוועד כי התקציב לפרויקט לא בא על חשבון תקציב המשרד וכי התוכנית אף עתידה להביא לחיסכון, אך כהן לא השתכנע והורה לעובדים לא לשתף פעולה עם הפרויקט וכתב: "אני מודה ומתוודה, נולדתי כורדי ואינני אוחז כרגע בשום תואר אקדמי משום מוסד כזה או אחר, אך לכתוב לי שאולי לא הבנתי זה קצת מעורר עלבון".
"תזכרי תמיד, שגם אם יחיו 500 שנה באגף שלך, לא יצליחו ללמוד 10% ממה ששכחתי", הוסיף. כהן הבהיר, ולא בעדינות, שהוא אינו מאמין לאותה בכירה.
לכהן יש גם הצעה חלופית: לחלק את התקציב שהוקצה למיזם - 660 אלף שקלים - בין עובדי המשרד. הוא גם הבטיח לתת לאותה עובדת את הקרדיט המלא על התוספת הזו.
ממשרד הכלכלה נמסר בתגובה: "שתי הסוגיות שהעליתם נפתרו זה מכבר. ניוד העובדים, מול מינהל הדיור באוצר ופרויקט ניהול הידע, בשיח משרדי. מטרת הפרויקט המתבצע בשיתוף מטה 'ישראל דיגיטלית', מטרתו היא להביא לייעול ולשיפור השירות לעסקים והתעשייה ולהביא לחיסכון של מיליוני שקלים על ידי שימור ידע.
"ככלל מדובר בסוגיות פנימיות, שוטפות, במסגרת השיח בין הנהלת המשרד לנציגות הוועד. נציין כי הנהלת המשרד, ועד העובדים והעובדים, עובדים יחד, במשך כל השנה, במטרה משותפת לקדם את פעילות מהמשרד, איכות עבודתו ותנאי העסקת העובדים. מטבע הדברים, מדי פעם קורים חילוקי הדעות, ועם זאת להתבטאויות ברמה האישית אין מקום בשיח הזה".