משרד העבודה והרווחה מציע לעולים בעלי התמחות במקצועות החשמל המתכוונים להגיע מצרפת: עלו לארץ וקבלו רישיון עבודה במסלול מקוצר - וסיוע במציאת תעסוקה.
לעולים שיסיימו את ההכשרה המקוצרת ויקבלו רישיון תוצע עבודה בחברת החשמל, לאחר שהחברה נענתה לבקשת משרד העבודה והרווחה ונרתמה לקלוט 20 עובדים חדשים לשורותיה. בחודש מאי הקרוב יתקיים בצרפת יריד תעסוקה לעולים המאורגן על ידי הסוכנות היהודית בשיתוף משרד העלייה והקליטה.
ביריד ישתתף האגף לרישום ורישוי עסקים במשרד העבודה, ובהכנות המקדימות ליריד התברר כי מספר גבוה של חשמלאים שוקלים לעלות לישראל. אלא שחסמי הביורוקרטיה והחשש התעסוקתי משפיעים לרעה על שיקולי העלייה. לפיכך יזם האגף הליך של מתן רישוי ותעסוקה טרם העלייה, על מנת לעודד ולהבטיח את תעסוקתם של העולים הפוטנציאליים.
שר העבודה חיים כץ // צילום: נועם ריבקין פנטון
משרד העבודה הרווחה יזמן לראיון את המועמדים הרלוונטיים, ובהתאם לסוג הרישיון שיקבלו חברת החשמל תציע להם משרה. החוק קובע כי כדי לעסוק במקצוע דרושים לחשמלאי השכלה פורמלית וניסיון תעסוקתי. במסגרת הסרת חסמים לעולים, משרד העבודה והרווחה הודיע כי יכיר בשני שלישים של הניסיון שנצבר בחו"ל, והעולה יידרש להתנסות נוספת של רק שליש מהתקופה. תקופת ניסיון זו תבוצע במסגרת התעסוקה בחברת החשמל.
שר העבודה והרווחה חיים כץ אמר: "המטרה שלנו היא לעודד עלייה לצד קליטה של כוח אדם איכותי בשוק העבודה המקומי. אנו פועלים בכל האמצעים העומדים לרשותנו לטיוב הליך השילוב במעגל התעסוקה, תוך התחשבות מרבית בהשכלה ובניסיון שרכש העולה בחו"ל".
מיכל אבגנים, מנהלת האגף: "המהלך הוא תוצר של פעילות ענפה שמקדם האגף לרישום ורישוי עסקים, במטרה להסיר חסמי רגולציה עבור העולים. במסגרת ירידי התעסוקה שבהם משתתף האגף ניכר כי החשש המקצועי־תעסוקתי מהווה גורם משפיע בשיקולים של העולה ומשפחתו, לפיכך פועל האגף להסרת מכשולים אלו".
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו