הנוער העובד: לא רק עם הראש בסמארטפון

תקופת החופש הגדול היא תקופה מעולה כדי לבלות וליהנות, אבל לא רק. עבור בני הנוער מדובר בתקופה שאותה הם יכולים לנצל לעבודה, להרוויח כסף, להעריך את המשמעות שבעבודה תמורת שכר ואף להתנדב.

רוצים לקבל עוד עדכונים? הצטרפו לישראל היום בפייסבוק

עילי פרוסק (15) עובד בחברת סקרים בבני ברק. "בשנה שעברה רציתי לעבוד אבל נזכרתי די מאוחר ובגלל צוק איתן בסוף זה לא יצא לפועל", הוא מספר. "השנה התחלתי לחפש עבודה כבר באפריל. נכנסתי לאתר www.no-r.co.il, שבו מתפרסמות עבודות לבני נוער ומצאתי את העבודה בסקרים. אני אעבוד שם במשך כל החופש הגדול לפחות פעמיים בשבוע".

עילי נהנה מהעבודה, מעביר את הזמן וחוסך כסף. "אני אטוס עם המשפחה לחו"ל בסוכות, והמטרה שלי היא  להרוויח כסף כדי שאוכל לבזבז ולקנות את הדברים שאני רוצה".

לפי נתוני הנוער העובד והלומד, יותר מ־320 אלף בני נוער יצאו לעבוד בשנה החולפת. "עבור בני נוער רבים מדובר בעבודתם הראשונה או השנייה, והתודעה שלהם כלפי עולם העבודה ואף כלפי עולם המבוגרים מתעצבת בשנים אלה", מסביר אור גואטה מהאיגוד המקצועי לנוער של הסתדרות הנוער העובד והלומד. "חשוב מאוד שהמפגשים הראשונים שלהם עם עולם העבודה יהיו על קרקע בטוחה וללא פגיעה בזכויותיהם. אפשר לברר את הזכויות והחובות בעבודת נוער, ואם נער חש שנוצל בעבודתו הוא מוזמן ליצור קשר עם הסתדרות הנוער העובד והלומד ונסייע לו".

ההסתדרות הוציאה לאחרונה את האפליקציה המיוחדת והחינמית "הרשת - הסתדרות הצעירים", שעוזרת לבני הנוער למצוא עבודה הוגנת בחודשי הקיץ, מספקת מידע על זכויותיהם ומאפשרת ליהנות מהטבות שונות. עד כה נוסתה האפליקציה בהצלחה בבת ים, בחולון ובראשון לציון ונרשמו אליה יותר מ־6,000 בני נוער, 5,000 מתוכם כבר הוכוונו למשרות פנויות. 

אפשר ליצור דרך האפליקציה קשר עם נציגים מהסתדרות הנוער העובד והלומד, לדבר עם מומחים בתחום, ואף להתלונן אם זכויותיכם כעובדים הופרו.

היזמים של המחר

בקיץ הזה בני הנוער לא רק עובדים, אלא גם מגלים את עולם היזמות. לדברי בת שבע משה, מנכ"לית עמותת יוניסטרים, המכשירה בני נוער ליזמות עסקית וחברתית בפריפריה, "בכל גיל אפשר  להיות יזם, זה קשור לאופי. גם להרים מסיבה זו יזמות, ואנחנו מאמינים שבני נוער שרוכשים כלים בגיל צעיר יצליחו יותר בעתיד בין שהם יהיו שכירים ובין שעצמאים. אנחנו עושים זאת באמצעות פיתוח סטארטאפים".

ביוניסטרים מאמינים שאפשר למלא את החופש הגדול בעשייה שקשורה ליצרנות עסקית וגם ליזמות חברתית. "לא קשה למצוא מה לעשות מבחינה חברתית ולמצוא אוכלוסיות שצריכת עזרה. צריך לחשוב איך למלא את הזמן ולעשות דברים טובים. אפשר לבקר קשיש פעם בשבוע, לגייס אוכל לנזקקים, לעזור למשפחות במצוקה", מסבירה משה.

הדרכים הפופולריות להרוויח כסף באמצעות יזמות הן הקמת דוכני שתייה ומאפים בקרבת קניונים, ארגון קייטנות ופעילויות לילדים, הקמת ירידי יד שנייה ועוד. 

אבל הכוח האמיתי של בני הנוער הוא ברשתות חברתיות, שם הם יכולים להרוויח מהפעלת עמודי פייסבוק של חברות קטנות. "כל בן נוער צריך לשאול את עצמו מה הוא יודע, ואיך הוא יכול לגרום לערך למישהו אחר ושישלמו לו על זה".

להתנדב מכל הלב

בני נוער שרוצים להעסיק את עצמם בקיץ, אבל לא בשביל כסף אלא בשביל הנשמה והקהילה - יש מי שישמח לקלוט אותם. קייטנות הקיץ של איל"ן (איגוד ישראלי לילדים נפגעים) קולטות בני נוער מתנדבים, שמשתלבים בכל אחת מהקייטנות ברחבי הארץ, מוצמדים לילד עם נכות ומסייעים לו לתפקד לפי הקושי.

איל"ן הקים את פרויקט הקייטנות כדי לאפשר יציאה של הילדים הנכים לקייטנה מחוץ לבית למשך שישה ימים עם לינה ובילוי משותף במחיצת ילדים ובני נוער מתנדבים בני גילים דומים. הבילוי משלב פעילויות פנאי ונופש, פעילויות חברתיות, יצירתיות וספורטיביות ועוד. בני נוער המעוניינים להתנדב מוזמנים לפנות לטל': 050-3337409. 

גם האגודה לסוכרת נעורים  מציעה אפשרויות התנדבות שונות המתאימות לבני נוער, ובהן הסברה בבתי ספר או במקומות עבודה. תפקיד המתנדב הוא להעביר הסברה על מחלת הסוכרת וכך לסייע בהעלאת מודעות הציבור למחלה. 

כמו כן, האגודה מזמינה בני נוער לסייע לה בגיוס כספים ובהעלאת מודעות באמצעות ארגון אירוע התרמה אישי בדרך מועדפת: אירוע, דוכן או כל דרך יצירתית אחרת. פרטים בטל': 03-6331937.

מוזיאון ארצות המקרא ירושלים

תפקיד: עוזרי מדריך, סדרנים, עזרה בניהול הפעילויות במוזיאון. שכר: בהתאם לשכר המינימום הקבוע בחוק + נסיעות. 

שעות העבודה: 8-5 שעות

רשת קרביץ

תפקיד: עובדים לסניפים בכל רחבי הארץ, מכירה ומתן שירות ללקוחות, סידור סחורה, תמחור מוצרים ועוד. 

שכר: בהתאם לשכר המינימום הקבוע בחוק + נסיעות. שעות העבודה: שעות עבודה גמישות בהתאם למשמרות בסניף. הטבות: בונוסים על מכירות, זכייה בפרסים בתחרויות.

לתת זה לקבל

מתנדבים בקייטנות של איל"ן. מפגש חברתי שכולו בילוי, נופש, יצירה ונתינה

בורגראנץ'

תפקיד: עתודה ניהולית, עובדי דלפק, שליחים, עובדי מטבח־פנים. מגיל 16 ומעלה. שכר: בהתאם לשכר המינימום הקבוע בחוק + נסיעות. קיים הסכם קיבוצי שדואג לזכויות בני הנוער והצעירים שעובדים ברשת. העובדים ברשת מתחילים בשכר מינימום וכל כמה חודשים השכר עולה לפי ההסכם הקיבוצי. יצירת קשר: דרך האפליקציה "הרשת - הסתדרות הצעירים"

פיצה האט

תפקיד: עתודה ניהולית, עובדי דלפק, שליחים, עובדי מטבח־פנים. מגיל 16 ומעלה. שכר: בהתאם לשכר המינימום הקבוע בחוק + נסיעות. קיים הסכם קיבוצי שדואג לזכויות בני הנוער והצעירים שעובדים ברשת. העובדים ברשת מתחילים בשכר מינימום וכל כמה חודשים השכר עולה לפי ההסכם הקיבוצי. יצירת קשר: דרך האפליקציה "הרשת - הסתדרות הצעירים"

•   •   •

אז מה מגיע לכם?

שכר המינימום: שכר המינימום הוא השכר הקבוע בחוק שאסור לשלם פחות ממנו לעובד עבור שעת עבודה. שכר המינימום עומד על 18.80 ש' לגילי 16-14, 20.15 ש' לגילי 17-16, 22.30 ש' לגילי 18-17 ו־25 ש' מעל גיל 18. (הנתונים ל־100% משרה).

שעות עבודה: מותר להעסיק בני נוער לכל היותר 8 שעות ביום ולא יותר מ־40 שעות בשבוע. במקומות שבהם עובדים 5 ימים בשבוע, אפשר להעסיק נער 9 שעות במשמרת ובתנאי שלא יעבור את  40 השעות השבועיות. אם הועסקתם יותר ממספר שעות זה ביום, המעסיק מחויב לשלם לכם שעות נוספות משכר הבסיס. ע"פי החוק, אסור להעסיק נוער אחרי השעה 22:00. בקיץ אפשר להעסיק נוער עד השעה 24:00, ובלבד שהמעסיק מספק לעובד הסעה לביתו. כמו כן, חל איסור להעסיק בני נוער מתחת לגיל 16 אחרי השעה 20:00.

רישום ימים ושעות: מומלץ לנהל רישום נפרד של השעות והימים שבהם אתם עובדים – רישום מסודר ומדויק יאפשר לכם לדעת מהו השכר המגיע לכם ויכול לעמוד כנגד רישום השעות של המעסיק, אם אבד, נמחק או נפגם.

ניכוי מסים: נער שמשתכר מתחת ל־7,613 ש' בחודש ונערה המשתכרת מתחת ל־8,516 ש' לחודש פטורים מתשלום מס הכנסה, ביטוח לאומי ודמי בריאות.

הפסקות: ביום עבודה שאורכו 6 שעות עבודה ויותר, חובה לתת לבני הנוער העובדים הפסקה של 45 דקות למנוחה, מתוכן לפחות חצי שעה רצופה. למעסיק מותר לנכות את זמן ההפסקה מהשכר, רק אם קיבלתם הפסקה של חצי שעה רצופה לפחות. 

החזרי נסיעות: נוסף על השכר, כל עובד צריך לקבל החזרי הוצאות עבור הנסיעה לעבודה וממנה. החוק מחייב מעסיקים להחזיר רק את הסכום המינימלי הדרוש לבני הנוער כדי להגיע לעבודה ולחזור הביתה ואינו מחייב להחזיר סכום העולה על 26.40 ש' ליום עבודה.

עבודה פיזית: עד גיל 16 מותר לבני נוער לשאת משאות שמשקלם עד 12.5 ק"ג, מקסימום במשך שעתיים ביום. בעבודה מעל שעתיים, המטען יהיה לא יותר מ־10 ק"ג. 

מעל גיל 16 - עד 20 ק"ג.

הנתונים באדיבות הנוער העובד והלומד  ואהוד דבורה, יועץ מס וממונה תחום השתלמויות וכנסים בלשכת יועצי המסטעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו